Франшиза хостела хостелы рус — цена в 2018 году, отзывы — все о франшизах

Хостел Рус отзывы о франшизе

Компания Хостелы РУС лидер рынка хостелов в России.

На сегодняшний день мы успешно открыли 83 хостела в Москве и 15 регионах России (Москва, Санкт-Петербург, Воронеж, Сочи, Краснодар, Екатеринбург, Нижний Новгород, Казань и другие).

Мы открываем хостелы европейского уровня и обеспечиваем его загрузку до 80% в течение 30 дней в любом городе России и стран СНГ.

Средняя оценка наших хостелов на booking.com ~8,6. ~60% гостей становятся нашими постоянными клиентами, а более 40% рекомендуют своим друзьям и родственникам.

У нас собственный тренинг-центр, который в неделю выпускает до 5 новых сотрудников, единый колл-центр и федеральная программа лояльности. Наш отдел по работе с корпоративными клиентами обеспечивает всю сеть клиентами из таких компаний как МТС, РЖД, Мегафон, FIFA 2018.

Сколько зарабатывают наши франчайзи?

Минимальная цена койко-места 500 рублей в сутки. Средняя загрузка 80 % по месяцу. Предположим маленький хостел с номерным фондом в 26 койко-мест. Оборот в месяц составляет 312.000 рублей. Затраты на аренду, зарплату, жизнеобеспечение хостела составляют не более 200 000 рублей.

Выходит, при минимальной ставке вы зарабатываете 112 000 руб в месяц. Потенциал при 600 — 700 рублей соответственно будет еще выше. Расчеты приведены для Москвы, в регионах ежемесячные затраты и того меньше, как минимум на аренду и зарплату, а стоимость продажи койко места такая же.

Почему открытие хостела лучшее вложение инвестиций?

Хостел — это комфортное проживание за низкие деньги, а крыша над головой входит в одну из потребностей человека. Конкурентное преимущество с гостиницей — это низкая цена.

Преимущества с арендой квартиры/комнаты — устроенный быт (в квартире не вымоют пол, не приготовят завтрак и не предложат сушилку для обуви).

И самое важное — это общение, только в хостеле человек чувствует себя как дома среди приятных людей.

Сейчас многие компании отказываются от размещения сотрудников в дорогих отелях и предпочитают размещение в хостелах, что существенно увеличивает приток гостей в наш сегмент. Для туристов наш вариант отличная возможность сэкономить бюджет поездки, при этом без ущерба качеству и комфорту. В связи с закрытием бюджетных туристических направлений Россияне все чаще выбирают поездки внутри страны.

Финансовый оборот внутреннего туризма в 5-10 раз превышает затраты туристов на международные поездки. После внесения на рассмотрение Законопроекта No 8766886 о запрете малых средств размещения в жилом фонде, многие игроки рынка, попадающие под действие закона, закрываются, что существенно сокращает количество номерного фонда и оставляет широкие возможности для развития без страха конкуренции.

Что входит в наш франчайзинговый комплект?

  1. ПОДБОР ПОМЕЩЕНИЯ Для максимально эффективного решения этого вопроса мы специально взяли в штат риелтора, который оказывает всестороннюю поддержку в поиске помещения. Также мы: проверяем собственников помещения; проводим детальный аудит помещения; делаем расчет инвестиций, срока окупаемости и прогноза доходов; оказываем юридическое сопровождение при подписании договора аренды.
  2. РЕМОНТ И ОСНАЩЕНИЕ Делаем схему расстановки мебели под ваше помещение. Оснащаем всем необходимым: ортопедические матрасы, одеяла на 2 сезона, шампунь и гель для душа, персональные шторки и розетки, зонтики и сушилки для обуви напрокат и многое другое. За время нашей работы мы собрали команду лучших подрядчиков и поставщиков всех необходимых материалов для хостела (от кроватей до тюбиков с шампунем). За счет оптовых заказов средняя экономия на ремонте и оснащении хостела достигает 200 тыс. руб.
  3. ПОДБОР И ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА Мы полностью берем на себя подбор, обучение и стажировку персонала. У нас собственный тренинг-центр, который в неделю выпускает до 5 новых сотрудников. Мы напрямую сотрудничаем с ректорами, которые предлагают студентам пройти у нас стажировку. График работы принятых в штат сотрудников контролирует наш HR-отдел. 4.
  4. ПРОДВИЖЕНИЕ

Источник: https://franshiza-top.ru/rejting-franshiz/uslugi-dlya-naseleniya/hostelrus

Отзывы о франшизе Хостелы РУС — ПроФраншизу

Год основания компании: 2012

Год запуска программы франчайзинга: 2014

Количество франшизных предприятий: 75

Количество собственных предприятий: 3

Затраты на запуск: от 600 000 руб. до 3 500 000 руб.

Вступительный взнос (стоимость франшизы): 360 000 руб.

Роялти отсутствуют

Рекламный взнос: 5000 руб. в месяц

Период окупаемости: от 10 мес.

ОПИСАНИЕ В КАТАЛОГИ ФРАНШИЗ

Компания «Хостелы РУС» — лидер рынка хостелов в России. На сегодняшний день мы успешно открыли 83 хостела в Москве и 15 регионах России (Москва, Санкт-Петербург, Воронеж, Сочи, Краснодар, Екатеринбург, Нижний Новгород, Казань и другие).

Мы открываем хостелы европейского уровня и обеспечиваем его загрузку до 80% в течение 30 дней в любом городе России и стран СНГ.

  • Средняя оценка наших хостелов на booking.com ~8,7.
  • ~60% гостей становятся нашими постоянными клиентами, а более 40% рекомендуют своим друзьям и родственникам.
  • У нас собственный тренинг-центр, который в неделю выпускает до 5 новых сотрудников, единый колл-центр и федеральная программа лояльности.
  • Наш отдел по работе с корпоративными клиентами обеспечивает всю сеть клиентами из таких компаний как МТС, РЖД, Мегафон, FIFA 2018.

Сколько зарабатывают наши франчайзи?

Минимальная цена койко-места 500 рублей в сутки. Средняя загрузка 80 % по месяцу. Предположим маленький хостел с номерным фондом в 26 койко-мест. Оборот в месяц составляет 312 000 рублей.

 Затраты на аренду, зарплату, жизнеобеспечение хостела составляют не более 200 000 рублей.
Выходит, при минимальной ставке вы зарабатываете 112 000 руб в месяц.

 Потенциал при 600 — 700 рублей соответственно будет еще выше.

Расчеты приведены для Москвы, в регионах ежемесячные затраты и того меньше, как минимум на аренду и зарплату, а стоимость продажи койко места такая же.
Почему открытие хостела – лучшее вложение инвестиций?

1) Хостел — это комфортное проживание за низкие деньги, а крыша над головой входит в одну из потребностей человека. Конкурентное преимущество с гостиницей — это низкая цена.

Преимущества с арендой квартиры/комнаты — устроенный быт (в квартире не вымоют пол, не приготовят завтрак и не предложат сушилку для обуви).

 И самое важное — это общение, только в хостеле человек чувствует себя как дома среди приятных людей.

2) Сейчас многие компании отказываются от размещения сотрудников в дорогих отелях и предпочитают размещение в хостелах, что существенно увеличивает приток гостей в наш сегмент. Для туристов наш вариант – отличная возможность сэкономить бюджет поездки, при этом без ущерба качеству и комфорту.

3) В связи с закрытием бюджетных туристических направлений Россияне все чаще выбирают поездки внутри страны. Финансовый оборот внутреннего туризма в 5—10 раз превышает затраты туристов на международные поездки.

4) После внесения на рассмотрение Законопроекта No 876688­6 о запрете малых средств размещения в жилом фонде, многие игроки рынка, попадающие под действие закона, закрываются, что существенно сокращает количество номерного фонда и оставляет широкие возможности для развития без страха конкуренции.

Что входит в наш франчайзинговый комплект?

1) ПОДБОР ПОМЕЩЕНИЯ

Для максимально эффективного решения этого вопроса мы специально взяли в штат риелтора, который оказывает всестороннюю поддержку в поиске помещения.

Также мы:

— проверяем собственников помещения;

— проводим детальный аудит помещения;

— делаем расчет инвестиций, срока окупаемости и прогноза доходов;

Читайте также:  Франчайзинг - масштабирование бизнеса - все о франшизах

— оказываем юридическое сопровождение при подписании договора аренды.

2) РЕМОНТ И ОСНАЩЕНИЕ

— Делаем схему расстановки мебели под ваше помещение.

— Оснащаем всем необходимым: ортопедические матрасы, одеяла на 2 сезона, шампунь и гель для душа, персональные шторки и розетки, зонтики и сушилки для обуви напрокат и многое другое.

— За время нашей работы мы собрали команду лучших подрядчиков и поставщиков всех необходимых материалов для хостела (от кроватей до тюбиков с шампунем). За счет оптовых заказов средняя экономия на ремонте и оснащении хостела достигает 200 тыс. руб.

3) ПОДБОР И ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА

— Мы полностью берем на себя подбор, обучение и стажировку персонала.

— У нас собственный тренинг-центр, который в неделю выпускает до 5 новых сотрудников.

— Мы напрямую сотрудничаем с ректорами, которые предлагают студентам пройти у нас стажировку.

— График работы принятых в штат сотрудников контролирует наш HR-отдел.

4) ПРОДВИЖЕНИЕ

Одна из наших сильнейших сторон: продвижение и реклама. Средняя заполняемость наших хостелов составляет 80%.

Для этого мы:

— подключаем до 200 рекламных площадок (букинговые системы, карты, доски объявлений и тд.)

Источник: http://profranch.com/hostely-rus/

Обзор франшиз хостелов

Хостел – это вид жилья или гостиницы, предоставляющая своим постояльцам лишь спальное место без каких-либо дополнительных услуг в комнате.

Формат хостелов становится все более популярным не только среди ограниченных в финансах студентов и молодых путешественников. Посетители представляют совершенно разные слои общества. Такой вид проживания является великолепной возможностью познакомиться с новыми людьми и завести друзей.

Обычно в каждой комнате хостела расположено от 4 до 16 спальных мест. Каждая комната оборудована двухъярусными кроватями, индивидуальными шкафчиками, работающими по принципу камеры хранения. Удобства часто находятся на этаже или в блоке. Иногда умывальник установлен непосредственно в комнате.

В хостелах расселение по комнатам обычно происходит по половому признаку, однако, бывают и смешанные комнаты.

Как компенсация маленького личного пространства в комнате, хостелы обычно предлагают большой холл, в котором все собираются и общаются. Зачастую там установлены компьютеры с доступом в интернет и бесплатным Wi-Fi.

Помимо большого холла, популярным место для встречи является кухня. В некоторых хостелах за отдельную плату предлагают позавтракать. В течение дня все постояльцы имеют свободный доступ на кухню, где могут выпить чай или кофе либо разогреть в микроволновой печи обед.

Необходимо понимать, что хостел – это не просто низкая ценовая категория жилья, это определенный формат размещения.

Сегодня в России количество хостелов растет с каждым годом.

Наиболее востребованными являются сети хостелов, открытые по франшизе.

Эта бизнес-модель считается очень перспективной, так как в России практически отсутствуют достойные гостиницы низкой ценовой категории.

Кроме того, сейчас активно развивается внутренний туризм. Современные туристы уже не стремятся к комфорту. Порой достаточно свежей кровати, чистого душа и выхода в интернет.

Ну и наконец, благодаря меняющейся мировой обстановке, Россия становится все более открытой для туристов, для которых русское искусство, древние города и церкви в диковинку. Европейские туристы привыкли к формату хостела, поэтому данная концепция будет популярна.

Насколько выгодно открытие хостела и каково его дальнейшее развитие, рассказано в следующем видеосюжете:

Условия открытия такого типа гостиниц

Открыть хостел по франшизе сегодня достаточно просто. Необходимо иметь в собственности помещение площадью не менее 70 кв.м, расположенное в центре города или недалеко от достопримечательностей, а также определенную сумму на покупку франшизы и организации бизнеса.

При заключении договора на покупку бизнес-модели, франчайзи получает уже готовые решения, которые, возможно, придется немного адаптировать под специфику того или иного города.

Самым распространённым набором услуг, входящим в пакет франшизы является следующее:

  • брендбук или разработанные макеты: баннеры, буклеты, фирменная символика и другие материалы, необходимые для того, чтобы бренд был узнаваем;
  • бизнес-план со всеми цифрами и расчетами. В этом бизнес плане четко рассказывается, что надо делать, а каких ошибок следует избежать, чтобы как можно скорее выйти, как минимум, на уровень самоокупаемости;
  • все необходимые документы для проверяющих структур, а также для получения необходимых лицензий и разрешений;
  • собственный сайт или страницу на общем сайте франчайзера. Таким образом франчайзи практически не тратится на продвижение бренда;
  • персональный менеджер, который на первоначальном этапе координирует работу, а затем следит, чтобы условия договора соблюдались;
  • тренинги, подбор и обучение персонала. Ведь кадры и знания – это залог успеха в любом деле;
  • иногда, фирменную мебель от производителя и текстиль с фирменной символикой.

Анализ популярных предложений в данной сфере

Источник: http://znaybiz.ru/franzhayzing/catalog/hostel.html

Требования, условия и стоимость франшиз хостелов

С английского языка слово «хостел» переводится как «общежитие». И действительно, такая мини-гостиница во многом похожа на обычное общежитие.

Если вы решили открыть собственный хостел, то наверняка слышали, что лучше начинать работать по франшизе. Но что это такое, и в чем заключается выгода работы по ней?

Отличительные черты

Среднестатистический российский хостел имеет всего лишь два помещения – ресепшен и комнаты, где проживают постояльцы. Очень часто в одной спальной комнате могут одновременно жить до 10 человек.

Душ, туалет и кухня в таких мини-гостиницах находятся в общем пользовании всех постояльцев. В более комфортабельных вариантах имеется еще комната с телевизором и интернетом, где жильцы могут провести свой досуг.

Но таких мини-отелей в нашей стране единицы.

Как правило, в хостелах предпочитают останавливаться студенты, желающие сэкономить на путешествиях. Иногда в них ночуют люди, которым просто нужно где-то провести ночь.

Почему выгоднее работать по франшизе?

Если не углубляться в терминологию, то франшиза – это договор, согласно которому одна сторона в лице успешного предпринимателя (франчайзер) предоставляет другой стороне (франчайзи), которая желает начать собственное дело, права на использования торговой марки для продажи услуг начинающим бизнесменом.

Согласно статистике, предприниматели, которые решили открыть свое дело таким образом, имеют больше шансов выжить в условиях конкуренции.

После приобретения франшизы начинающему бизнесмену уже не нужно тратить время и денежные средства на организацию бизнеса и его становление.

Он сразу же может перейти к основной задаче – развитию деятельности, расширению клиентской базы и, конечно же, увеличению прибыли.

Что вы получаете от сотрудничества?

После заключения договора компания, предоставляющая вам право использовать ее торговую марку, будет предлагать вам специальные брошюры, приглашения на курсы, с помощью которых вы сможете набраться навыков успешного ведения бизнеса. Стоит отметить, что общие правила ведения предпринимательской деятельности все же необходимо знать еще до заключения такого договора. В противном случае, от разорения вас не спасет даже франчайзер.

Владелец компании, подписавший с вами франшизу, всегда готов предоставить необходимые консультации, что также позволит быстрее «раскрутить» свое дело, не допуская ошибок, которых трудно избежать, работая в одиночку.

Франчайзер поможет провести действующую рекламную компанию. Вы всегда сможете рассчитывать на помощь в создании рекламного слогана, размещении баннеров. Нередки случаи, когда владелец компании размещает рекламу своего франчайзи на федеральных каналах.

Работая по франшизе, вам удастся избежать жесткой конкуренции. В договоре сразу будет указано, на какой территории вы можете разворачивать предпринимательскую деятельность. После подписания соглашения начинающий бизнесмен может спокойно приобретать лицензию на деятельность, не боясь конкурентной борьбы.

Какие существуют популярные франшизы кафе мороженого в России, их условия и стоимость вы найдете здесь.

Читайте также:  М cosmetics о правильном выборе - все о франшизах

Что собой представляют франшизы квестов в реальности и выгодно ли этим заниматься — читайте в этой статье.

Как выбрать франчайзера?

Чтобы договор франшизы действительно принес вам успех, очень важно выбрать хорошую и опытную компанию. В нашей стране немало вариантов, которые предлагают подобные услуги, но сами не в состоянии оказывать нужную поддержку новым предпринимателям. Такие компании не имеют большого влияния на рынке.

Если вы хотите выбрать хорошего франчайзера:

  • внимательно изучите всю информацию о компании – узнайте историю создания и становления. Это поможет убедиться в ее компетентности;
  • изучите сферу деятельности и влияния франчайзера. Это необходимо сделать, поскольку многие продавцы предлагают услуги франшизы, просто желая затянуть неопытных предпринимателей в разборки между конкурентами. Таким образом они хотят укрепить собственную монополию и снизить спрос на продукцию других бизнесменов;
  • внимательно изучайте условия приобретения франшизы. В договоре должна быть четко указана территория, на которой вы собираетесь вести бизнес. В соглашении также необходимо указывать цену покупки. Стоимость должна быть сопоставима с теми результатами, которые вы ожидаете получить от подписания договора;
  • выгода приобретения во многом зависит от суммы выплат франчайзеру. При покупке вы должны обратить особое внимание на размер паушального (единоразового) платежа за разрешение вести деятельность под чужой торговой маркой и размер роялти, то есть регулярного взноса. Именно от этих двух величин и зависит, насколько успешным окажется сотрудничество;
  • покупая франшизу, важно оговорить условия ее расторжения, поскольку при возникновении желания разорвать соглашение, может оказаться, что вам придется отвечать всем своим предпринимательским имуществом.

Варианты проверенных франшиз в данной области

Лайк

Это сеть развивающихся мини-отелей по всей России и странах СНГ. Она была основана сравнительно недавно – в 2013 году. Несмотря на это, у владельцев уже насчитывается порядка 88 партнеров.

  • Компания готова делиться опытом быстрого открытия и развития хостела с другими предпринимателями. Подписав соглашение, франчайзи должен внести единоразовый взнос в размере 200 000 рублей, а потом ежемесячно платить всего 150 рублей за кровать.

Источник: http://ZnayDelo.ru/franchayzing/catalog/xostely.html

Франшиза хостела: выбираем подходящий вариант готового бизнеса

Начать собственный бизнес довольно тяжело не имея должной финансовой и технической поддержки. Идея о том, чтобы быть начальником самому себе, представляется очень привлекательной для большого количества людей.

Однако данное дело является очень рискованным, ведь новоиспеченные бизнесмены еще не обладают достаточным багажом знаний для реализации задуманных идей. Специалисты подсчитали, что более половины всех бизнес-проектов заканчиваются ничем после 5 лет с момента их реализации.

Причин этому может быть несколько: от недостаточного профессионализма руководства до полного отсутствия предпринимательской поддержки.

Чтобы этого избежать, есть смысл наладить сотрудничество с некой фирмой, которая уже имеет определенный успех на рынке, а её торговая марка является популярной и узнаваемой. Речь идет о франчайзинге, когда человек или небольшая фирма может заключить партнерский договор с крупным предприятием для открытия бизнеса и представительства этой компании в своем регионе.

Классификация франчайзинга

Как и в любой другой сфере (бизнеса или чего-либо другого), у франчайзинга есть своя классификация по типам данного рыночного явления.

Выделяют несколько типов франчайзинга:

  • товарный франчайзинг — данный вид предполагает, что франчайзи (лицо, которое приобрело франшизу) приобретает у франчайзера (обладателя франшизы) некое разрешение на дальнейшую реализацию товаров под маркой франчайзера. Примером подобного сотрудничества является продажа в дилерских центрах различных автомобилей, а также открытие многочисленных автозаправочных станций;
  • производственный франчайзинг — данный вид сотрудничества предполагает приобретение франчайзи определенной технологии или рецепта приготовления какого-либо продукта у франчайзера. Так, иллюстрацией подобного вида франчайзинга является деятельность компании Coca-Cola, которая продает своим франчайзи рецепт приготовления безалкогольного напитка. Данные фирмы-франчайзи производят напитки на своих предприятиях и реализуют их в дальнейшем, естественно, под маркой «Coca-Cola». Стоит отметить, что вкус и состав напитка не должен отличаться от оригинала, для чего проводятся постоянные проверки качества изготовления продукта;
  • деловой (сервисный) франчайзинг — франчайзер продает франшизу на открытие определенных объектов — таких, как магазины, сети быстрого питания и прочее.

Именно последний вид франчайзинга наиболее распространен в сфере гостиничной индустрии. Сервисный франчайзинг предполагает завышенные требования к обслуживанию, что налагает определенную ответственность на франчайзи.

Франчайзинг в гостиничной индустрии

В последнее время гостиничные компании используют именно систему франчайзинга для своего развития и большего представительства в регионах. Имеет смысл поговорить о данном феномене, который имеет не только очевидные преимущества, но и определенные недостатки подобной формы ведения бизнеса.

Гостиничный бизнес стремится к объединению нескольких гостиничных предприятий в единое целое, т.е. общий бизнес, осуществляемый под единым торговым брендом.

Данное желание вполне понятно, ведь клиент, посетивший какую-либо гостиницу под неким торговым брендом, оценив высокое качество предоставляемых услуг, находясь в другом городе или стране, будет на интуитивном уровне отождествлять этот бренд с теми первичными впечатлениями, которые были у него от первого посещения гостиницы.

Данный факт позволяет гостиничным сетям существенно уменьшить финансовые затраты на рекламу и продвижение новой построенной гостиницы, что обусловлено наличием известной торговой марки.

Франчайзинг в сфере гостиничного бизнеса предполагает, что обладатель гостиницы (франчайзи) может заключить партнерский договор с крупной сетью гостиничных комплексов, которая предоставляет не только свое название, узнаваемый бренд, но и осуществляет определенную помощь в организации, подготовке и обучении персонала и т.д. Естественно, помимо покупки самой франшизы (мини-отеля, гостиницы и пр.), франчайзи обязуется периодически выплачивать определенный процент или фиксированную плату своему франчайзеру.

Хостел как бизнес

Туристический бизнес является важной вехой развития российской экономики, привлекающей многих предпринимателей и компании. На организацию крупной гостиницы требуются огромные деньги, поэтому многие люди, не имеющие большого стартового капитала, организуют небольшие гостиницы частного типа, которые еще именуются «хостелами».

Данный вид бизнеса довольно распространен в Европе, но и в нашей стране он обретает определенную популярность.

Наивно полагать, что для открытия хостела достаточно нескольких спальных мест и минимальных удобств для клиентов.

Для организации серьезного бизнеса с хостелом важно наличие ресепшна, где клиент может сделать заказ или поинтересоваться услугами хостела, холла и барной стойки, причем в одном помещении.

Второе помещение будет представлять собой спальные места для клиентов, порядка 6-7 штук. Нередко устанавливаются двухъярусные кровати, что очень удобно и приносит больше прибыли.

Среди основных особенностей, отличающих хостел, можно выделить следующие:

  • посетителю предоставляется только одно койко-место, а не весь номер, как это делается в гостиницах;
  • туалет и ванная комната располагаются не в самом номере, а в общем коридоре;
  • несмотря на общий минимализм хостелов, в некоторых из них присутствуют отдельные комнаты для отдыха и развлечений, где есть сеть Wi-Fi и прочие удобства.
Читайте также:  Как узнать кто будет хорошим франчайзи? конечно пройти тест! - все о франшизах

Вообще, хостел является особой нишей в бизнесе, ведь для многих он — часть своеобразной субкультуры. В таких местах собирается немалое количество путешественников, людей с общими интересами и тягой к приключениям, что само собой ведет к новым знакомствам.

Хостел может быть открыт абсолютно в любом месте, но наибольшего успеха и рентабельности он добьется в курортных зонах, где присутствует большое количество туристов. Цены в гостиницах могут быть достаточно высокими, а вот койко-место в хостеле может стать оптимальным вариантом для человека.

Требования к хостелам

Хостел можно открыть и в обычной городской квартире — важно лишь, чтобы вблизи была хорошая транспортная развилка и какие-нибудь административные центры или памятники архитектуры.

К примеру, в трехкомнатной квартире можно разместить порядка 9 койко-мест, но она должна соответствовать следующим требованиям:

  • каждое койко-место должно быть удалено от другого на расстояние 75 см;
  • на одного человека необходимо не менее 5 кв. м;
  • наличие элементарных удобств в виде горячей воды, ванны или душа;
  • удобная мягкая мебель;
  • наличие доступа Wi-Fi (желательно, но необязательно).

Особенности популярных франшиз

Для большей наглядности посмотрим, что предлагают и сколько стоят франчайзинг-предложения от самых известных брендов в России.

Источник: http://svoy-business.com/nachalo-deyatelnosti/franshizyi/franshiza-hostela-vyibiraem-podhodyashhiy-variant-gotovogo-biznesa.html

Франшиза сети хостелов в России «Хостелы Рус»

 
Компания «Хостелы РУС»— лидер рынка хостелов. Наши технологии позволяют обеспечить открытие хостела европейского уровня втечении 30 дней влюбом городе России истран СНГ.

В 2015 году «Хостелы Рус» вышли на федеральный уровень, по итогам года, было открыто 46 объектов сети.

Города присутствия : Москва, СПБ, Воронеж, Сочи, Краснодар, Екатеринбург, Нижний Новгород, Казань, Норильск, Ростов-на-Дону, Псков.

Сколько зарабатывают наши франчайзи?

Минимальная цена койко места 500 рублей в сутки. Средняя загрузка 80 % по месяцу. Предположим маленький хостел с номерным фондом в 26 койко мест. Получается оборот месяца составляет 312 000 рублей. Затраты на аренду, зарплату, жизнеобеспечение хостела составляют не более 200 000 рублей. Выходит, при минимальной ставке вы зарабатываете 112 000 руб в месяц.

Потенциал при 600 — 700 рублей соответственно будет еще выше. Расчеты приведены для Москвы, в регионах ежемесячные затраты и того меньше, как минимум на аренду и зарплату, а стоимость продажи койко места такая же. Есть ли потенциал заполнить хостел на 80 %? Поспешу напомнить хостел — это комфортное проживание за низкие деньги.

А крыша над головой входит в одну из потребностей человека, то есть отказаться от наших услуг невозможно в принципе. Конкурентное преимущество с гостиницей — это низкая цена. Преимущества с арендой квартиры-комнаты это устроенный быт (в квартире Вам не вымоют пол, не приготовят с утра завтрак и не предложат сушилку для обуви).

И конечно самое важное это общение, только в хостеле человек чувствует себя как дома среди приятных людей.

Есть ли потенциал заполнить хостел на 80 %? Поспешу напомнить хостел — это комфортное проживание за низкие деньги. А крыша над головой входит в одну из потребностей человека, то есть отказаться от наших услуг невозможно в принципе. Конкурентное преимущество с гостиницей — это низкая цена. Преимущества с арендой квартиры-комнаты это устроенный быт (в квартире Вам не вымоют пол, не приготовят с утра завтрак и не предложат сушилку для обуви).

И конечно самое важное это общение, только в хостеле человек чувствует себя как дома среди приятных людей.

Это все философия.

Практика же показывает заработок более 100 000 рублей у наших франчайзи на уже второй месяц работы хостела. Мы в свою очередь обеспечиваем дополнительными корпоративными клиентами.

Только у Хостелы рус есть контракты с такими компаниями как МТС, Торро Гриль, FIFA 2018. Вы получаете уровень гостиничного сервиса по цене хостела. Отличительной чертой наших хостелов является внимание к деталям.

В частности, мы тщательно подходим к следующим вопросам:

Обеспечение комфортных условий проживания клиента:

  • шторки на кроватях,
  • персональные розетки,
  • персональные ящики для каждого гостя
  • зонтики,
  • велосипеды,
  • сушилки для обуви,
  • качественная прачечная,
  • карты и путеводители.

Особое внимание мы уделяем комфорту сна наших клиентов:

  • меню подушек,
  • одеяла под стать сезону,
  • ортопедические матрасы,
  • беруши и многое другое.

Все это позволяет нам обеспечить клиентам комфортные условия для проживания по доступной цене.

  • Право использования товарного знака Хостелы Рус
  • Подробный план открытия за 7 дней, включая в себя инструкцию по подбору помещения и подготовки оборудования хостела
  • Персональный куратор с поддержкой на всех этапах работы
  • Проект расстановки мебели (jpg) на основе плана БТИ вашего помещения
  • Подбор персонала силами компании. Студенты профильных ВУЗов
  • Обучение персонала в собственном тренинг-центре
  • Обучающий курс ведения бизнеса (1 неделя с практикой)
  • Описание необходимого штата персонала, вместе с процедурой поиска и принятия на работу, должностными инструкциями и детальным описанием обязанностей
  • Участие в мероприятиях в собственном тренинг-центре в г.Москва (обучение работе со звонками, продажами, решению конфликтных ситуаций с гостями, организация документооброта и т.д.)
  • Стандартные формуляры и процедуры
  • Политика снабжения с указанием их источников
  • Реклама и маркетинг – описание и видео инструкция основных инструментов за счет, которых франчайзер привлекает клиентов — Подключение к общей рекламе с федеральным номером
  • Размещение корпоративных клиентов в ваших хостелахСписок основных правовых актов, с которым должен ознакомиться франчайзи (юридическая и бухгалтерская поддержка)
  • Консультации по операционной деятельности
  • Ежемесячный аудит работы хостела (тайный гость, тайный звонок), детальный отчет
  • Поддержка Торгово Промышленной Палаты
  • Инструкции и поддержка в работе с проверяющими органами (Роспотребнадзор, УВД, Управа, Участковый, УФМС, МЧС)

 Обучение и поддержка

  • Участие в мероприятиях в собственном тренинг-центре в г.Москва (обучение работе со звонками, продажами, решению конфликтных ситуаций с гостями, организация документоооброта и т.д.

    )

  • Юридическая и Бухгалтерская поддержка
  • Приток клиентов с общего номера 8800
  • Консультация на всех этапах
  • Обучающий курс (7 дней с практикой)
  • Подбор и обучение персонала

Очень важно, ваше желание заниматься интересным проектом. Наличие 2-3 часов в день.

Требование к помещению

1. Месторасположение. В шаговой доступности от крупных транспортных узлов (например, железнодорожные и автовокзалы). В доступности от удобных транспортных развязок города (станции метро, крупные развязки общественного транспорта). Определяющим фактором выбора должна быть «туристическая проходимость» данного места, его удобство для туристов. 2.

Отсутствие раздражителей. При выборе помещения для хостела важно учитывать факторы, которые отрицательно влияют на деятельность компании. К таким факторам относятся: a. Шум. b. Неприятные запахи. c. Наличие свалок. d.Высокий уровень преступности. 3. Площадь помещения от 70 кв.м. 4. Требуемый арендный срок договора – от трех лет. 5.

Не рассматриваются подвальные и цокольные помещения.

 Преимущества работы с франчайзинговым брендом

 Компания «Хостелы РУС» — динамично развивающийся консорциум, за 2014 год открывший на территории г.Москва более 20 хостелов. Наша команда изучила и разработала технолигию открытия и эффективного продвижения хостелов.

Мы выработали взаимовыгодные схемы сотрудничества с ключевыми партнерами, от прачечных, до интернет провайдеров, обеспечивающими оптимальное функционирование хостела.

Наши технологии позволяют обеспечить открытие хостела европейского уровня в течении 30 дней в любом городое России и стран СНГ.

Источник: http://kupi-franshizu.ru/cataloge/3207-franshiza-seti-hostelov-v-rossii-hostely-rus.html

Ссылка на основную публикацию