Почему актуальность бизнеса по защите призывников продолжает расти? — все о франшизах

Как устроен рынок легальной помощи призывникам — Офлайн на vc.ru

Многомиллионная выручка, расцвет франшиз, столкновения с военкоматами и Роскомнадзором.

Фото: Министерство обороны Российской федерации

С 1 апреля по 15 июля 2018 года в России проходит весенний призыв. Министерство обороны планирует отправить на военную службу 128 тысяч человек — рекордно низкое число новобранцев за последние 12 лет. Весной 2017 года в армию призвали 142 тысячи молодых людей, а годом ранее — 155 тысяч.

Последние годы российские военкоматы полностью выполняли план по призыву, а количество уклонистов (военнообязанных, которые получили повестку, но не явились в военкомат) снижалось — с 8,7 тысяч человек в 2012 году до 1,4 тысяч человек в 2016 году.

За уклонение от военной службы предусмотрена уголовная ответственность — два года тюрьмы или штраф до 200 тысяч рублей (ч.1 ст. 328 УК РФ). По информации издания «Медиазона», по этой статье в России ежегодно судят около 700 человек, при этом основным видом наказания остаётся штраф (в среднем — 10-30 тысяч рублей), а к реальному лишению свободы последний раз приговаривали в 2013 году.

Согласно статьям 23 и 24 федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» (№53 ФЗ), призвать в армию могут любых граждан мужского пола в возрасте 18-27 лет, кроме тех, кто:

  • занят уходом за близкими родственниками;
  • воспитывает ребёнка и чья жена ждёт ещё одного;
  • служит в силовых структурах;
  • занимает пост депутата;
  • учится в училище, техникуме или вузе на дневном отделении;
  • обладает учёной степенью;
  • отбывает заключение или не погасил судимость;
  • испытывает проблемы со здоровьем.

Именно последняя причина чаще всего помогает призывникам избежать армии. Для этого они обращаются в юридические фирмы, которые специализируются на военном праве.

С начала 2000-х годов российский рынок легального освобождения от воинской службы пережил рождение, расцвет, крах некоторых игроков, а также противодействие военкоматов и государственных органов.

Как получить военный билет законно

«Найти основания для непрохождения военной службы несложно по той простой причине, что здоровых призывников очень мало», — рассказывает председатель коллегии адвокатов «Призывник» Аркадий Чаплыгин.

Прежде чем заняться защитой прав военнослужащих, Чаплыгин работал в приёмной депутата Законодательного собрания Санкт-Петербурга Юрия Новолодского. В 1998 году он помогал ему организовывать избирательную кампанию.

Новолодскому не удалось переизбраться на второй срок, и он пригласил Чаплыгина и других молодых помощников с юридическим образованием поработать в Балтийской коллегии адвокатов, в которой занимал пост председателя президиума.

Коллегия обслуживала крупных корпоративных клиентов и вела знаковые уголовные дела 1990-х годов. Например, защищала бывшего мэра Санкт-Петербурга Анатолия Собчака (который в то время возглавлял коллегию) от обвинений во взяточничестве и злоупотреблении должностными полномочиями.

В Балтийскую коллегию обращались и призывники, которые хотели освободиться от службы в армии. Однако адвокатам такие дела казались несерьёзными, и они от них отказывались.

Несколько таких дел попали к Чаплыгину, и он решил специализироваться на военном праве. В 2002 году он вместе с друзьями открыл юридическую фирму «Призывник». В 2004 году компания вышла на московский рынок, а через два года получила статус адвокатской коллегии.

Чтобы легально получить освобождение от армии и военный билет, гражданину необходимо доказать призывной комиссии, что он не может служить по состоянию здоровья.

Заболевания, с которыми не берут на военную службу, перечислены в Расписании болезней — разделе постановления правительства №565 «Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе». Например — сколиоз, астма, плоскостопие, туберкулёз, полипы и так далее.

Состояние здоровья призывника оценивают семь врачей-специалистов — психиатр, хирург, невропатолог, офтальмолог, ЛОР, стоматолог и терапевт.

Каждый из врачей определят категорию годности к военной службе по своему профилю. Итоговое заключение о категории годности призывника даёт врач, который руководит работой по медицинскому освидетельствованию призывников. Также он входит в состав призывной комиссии.

Категорий годности всего пять: А, Б, В, Г и Д. Отсрочку или освобождение от армии дают последние три.

  • При категории «В» призывник получает военный билет и зачисляется в запас — то есть он отправится на военную службу только если президент подпишет указ о мобилизации. Эта категория присваивается, как правило, при наличии заболеваний с умеренным нарушением функции органов.
  • Категория «Г» присваивается в том случае, если призывник страдает от острой болезни или травмы. Она даёт освобождение от одного-двух призывов (на полгода-год). После этого назначается повторное медицинское освидетельствование.
  • Если призывник получает категорию «Д», он признаётся не годным к военной службе даже в военное время. Она присваивается страдающим от тяжёлых заболеваний.

Зачастую врачи-специалисты проводят беглый осмотр, который не позволяет обнаружить некоторые нарушения здоровья. Задача адвокатов — зафиксировать заболевание из «Расписания болезней» и предоставить в военкомат доказательства негодности к военной службе.

На это иногда уходит несколько месяцев, поэтому процедура освобождения от армии может растянуться на продолжительный срок.

Стоимость услуг адвокатов коллегии зависит от того, с каким пакетом медицинских документов обратился призывник. По словам Чаплыгина, она составляет от 50 тысяч до 170 тысяч рублей.

Если адвокатам удаётся доказать, что клиент не годен к военной службе, и призывная комиссия соглашается с доводами, то договор считается реализованным. В противном случае адвокат обращается в суд и добивается признания решения призывной комиссии незаконным.

По оценке Чаплыгина, случаи ангажированности судей достаточно редки, и в большинстве случаев они принимают решение на основе доказательств, представленных сторонами.

Отношения с военкоматами

«Мы не враги военкомата в том смысле, в котором принято так думать», — рассуждает сооснователь и директор по развитию омской компании «Призыванет.ру» Борис Лопатухин. Компания работает на рынке правовой помощи призывникам с 2009 года, и за это время успела открыть по стране 20 собственных филиалов.

По словам Лопатухина, когда в регионе появляется представительство «Призыванет.ру», реакция военкоматов проходит через пять стадий — от отрицания до принятия. «Понятно, что их позиция — «строго против», но везде она проявляется по разному», — рассказывает он.

Самое сильное противодействие компании оказали власти Томской области. В 2012 году накануне начала весеннего призыва заместитель губернатора по вопросам безопасности Юрий Сухоплюев попросил прокуратуру проверить законность действий «Призыванет.ру»: якобы компания содействовала уклонению от военной службы.

В 2011 года в регионе планировали призвать в армию около 2,5 тысяч человек. Военкомат выполнил план на 100%, однако военный комиссар области Юрий Жуков сообщил, что 348 призывников уклонились от армии. Причём, по его данным, более 200 человек ранее обращались в «Призыванет.ру».

Для филиала компании это была уже четвёртая прокурорская проверка за два года работы. Она не выявила нарушений: сотрудники оказывали консультационные услуги и помогали призывникам собрать необходимые медицинские документы, чтобы добиться изменения категории годности. При этом освидетельствование они проходили в государственных клиниках.

«Если отправить призывника в частную клинику, то он может замотивировать врача поставить необходимый диагноз. Мы минимизировали эти риски. Мы знаем, как требовать от государственной клиники законности, потому что они подотчётны не предпринимателю, а государству», — рассказывает Лопатухин.

Прежде чем заключить контракт с потенциальным клиентом, сотрудники компании оценивают состояние здоровья призывника и отсеивают полностью здоровых молодых людей — им получить отсрочку легально не получится. Но по словам предпринимателя, это происходит крайне редко: если сравнить состояние здоровья современных подростков с «Расписанием болезней», то ни один из них не будет годен к военной службе.

После прокурорской проверки конфликт между компанией и военкоматом не закончился. В декабре 2014 года во время пресс-конференции в «РИА Томск» военный комиссар Томской области Юрий Жуков заявил, что ведомство только однажды проиграло суд с «Призыванет.ру», а во всех остальных случаях клиенты компании уходили в армию.

Руководство компании обвинило военный комиссариат в клевете и распространении сведений, порочащих деловую репутацию. «Призыванет.ру» подала на учреждение в суд, оценив ущерб в 4 млн рублей и потребовав опубликовать опровержение.

Суд удовлетворил иск частично — снизил сумму компенсации до 50 тысяч рублей. Представители компании не согласились и подали аппеляцию. Рассмотрение дела продолжается до сих пор.

«Мелкие вылазки сотрудников военкомата после призыва происходят в каждом регионе. Когда нужно на кого-то спихнуть вину за невыполненный план, то первым в списке причин идёт компания «Призыванет.ру»», — рассуждает Лопатухин.

Военкоматы — не единственные организации, которые пытаются остановить деятельность компании. В феврале 2018 года сайт «Призыванет.ру» был заблокирован по требованию Роскомнадзора.

Компании удалось разблокировать сайт только к 4 апреля 2018 года. По словам Лопатухина, всего Роскомнадзор блокировал сайт четыре раза, а каждый месяц компания получает до трёх запретительных решений судов в месяц и вынуждена их оспаривать.

Источник: https://vc.ru/35995-kak-ustroen-rynok-legalnoy-pomoshchi-prizyvnikam

ВВК. Военно-Врачебная Коллегия: защита призывников — досье франшизы

Крупнейший юридический холдинг в мире по защите прав призывников и военнослужащих!

Начиная с 2008 года ВВК успешно реализует региональный проект «Освоение регионов», благодаря которому уже создана сеть филиалов, успешно работающих в регионах России.

Действующие региональные компании и партнеры в 30 городах.

Специальные условия для Москвы, офис продаж, всего за 250 000 рублей. Торопитесь, по специальной цене только 3 франшизы.

Представьте товар, который нужен всем и каждому, и за который любой человек будет готов заплатить всё что у него есть. Первое что приходит на ум — это жизнь. Второе — свобода.

Скажете, что ни тем не другим невозможно торговать? Но не тут то было.

Компания ВВК, основанная в Уфе в 2008 году, на сегодняшний момент является крупнейшим в России юридическим холдингом, специализирующимся на защите прав призывников.

Разве нужна призывникам какая то защита? — спросите Вы. Конечно нужна, ведь из года в год призывники и их родители сталкиваются с некомпетентностью врачей и полным непониманием административного персонала.

 
Куда обращаться если ребенка с проблемным здоровьем в военкомате считают абсолютно годным, если медики занижают показания обследований, а хронические и тяжелые диагнозы превращаются в единичные рецидивы более легких заболеваний? Идти служить? Совершить преступление дав взятку?

Долгое время родители и призывники оставались один на один с этими и другими проблемами, но сейчас уже в 30 городах у них есть возможность обратиться в ВВК и получить военный билет на законных основаниях.

 Как это возможно? Легко, ведь в действительности только 1 призывник из 10 на 100% здоров и годен к службе. У остальных есть основания для списания в запас по состоянию здоровья.

Читайте также:  Франшиза магазина модной одежды diverse - цена в 2018 году, отзывы - все о франшизах

Другое дело что далеко ни каждая Российская семья может правильно диагностировать нужные заболевания, и уж тем более сделать так что бы эти диагнозы были приняты в расчёт военкоматом.

Тут то и приходят на помощь квалифицированные медики и юристы компании ВВКБИЗНЕС-МОДЕЛЬМы работаем в сфере услуг, которая характеризуется высокой рентабельностью до 45% ведь ваши основные расходы — это аренда помещения и ЗП персонала.Ежемесячные доходы после 6 месяцев работы нового филиала.

Посчитаем чистую прибыль, при средней цене одного договора:

  • 10 договоров в месяц — 343 200 рублей;
  • 20 договоров в месяц — 686 400 рублей;
  • 30 договоров в месяц — 1 029 600 рублей.

Через полтора года работы филиал выходит на 50 договоров в месяц, что соответствует чистой прибыли 1 716 000 рублей.СТАРТОВЫЕ ИНВЕСТИЦИИ: от 300 000 руб. Франшиза: от 150 000 руб. Аренда офиса в первый месяц от 40м2: 50 000 руб.

 Подготовка офиса: 200 000 руб. Зарплата сотрудников (первый месяц): 80 000 руб. Рекламная поддержка (первый месяц): 20 000 руб.СРОК ОКУПАЕМОСТИ: 3-6 месяцев. ОБОРОТ В МЕСЯЦ ОТ: 500 000 руб.

 РОЯЛТИ: 30 000 руб в первые месяца, с 6 месяца 60 000 руб.

ПАУШАЛЬНЫЙ ВЗНОС: от 150 000 руб.

По любым вопросам, пишите:

Сарапулов Семён — Директор по развитию компании ВВК: 

Источник: http://club-franshiz.ru/franch/2617

Бизнес план по услугам получения военного билета и отсрочки от армии

Два раза в год, ближе к весне и осени, среди молодых людей возраста 18-27 лет наблюдается оживление, иногда граничащее с паникой. Когда приближается период очередного армейского призыва, юноши ищут легальные (а иногда и нелегальные) способы избежать обязательной службы в рядах российской армии.

У каждого свои причины и мотивы – кто-то не хочет прерывать учебу или останавливать карьерный рост, кто-то опасается «дедовщины» и прочих неприятных моментов, кого-то просто пугают тяготы жизни в казарме. Итак, причин – масса, а вот возможностей на законных основаниях получить военный билет или отсрочку от армии до недавнего времени было очень мало.

Попытки перевести российскую армию на контрактную основу, что позволило бы в разы повысить мотивированность служащих и сделать контингент профессиональным, предпринимались еще в 1996 году, во время президентства Бориса Ельцина.

Позднее, в 2009 году, на «контрактную программу» из государственного бюджета был выделен 1 миллиард рублей, однако даже минимальные запланированные показатели были достигнуты наполовину – по всей РФ удалось завербовать только 100 000 желающих служить в рядах вооруженных сил.

Поэтому служба в армии до сих пор является обязательной для всех граждан РФ мужского пола, достигших призывного возраста. При этом даже те призывники, которые обладали особенностями здоровья, позволяющими избежать «армейской лямки», зачастую не чувствуют себя защищенными, поскольку прекрасно понимают, в каких условиях проводится осмотр во время комиссии.

Медикам в течение короткого срока необходимо осмотреть большое количество потенциальных призывников, и в условиях спешки они не всегда обращают внимания на незначительные отклонения. К тому же внимание военных медиков может косвенно «притуплять» необходимость выполнить план призыва, с желаемыми показателями которого приходится считаться.

Между тем, статистические данные прошлых лет утверждают, что полностью годными к службе по состоянию здоровья являются только 35-40% от общего числа граждан РФ, подлежащих обязательному призыву, а из уже призванных на службу каждый третий человек имеет медицинские показатели, не совместимые с армейскими условиями.

Поэтому и набирают популярность в России компании, действующие в формате военно-врачебных коллегий. Их деятельность пользуется гарантированным спросом среди большей части всего мужского населения, попадающего под «призывную» возрастную категорию, поскольку их услуги – это легальная возможность получить заветный военный билет и не попасть под призыв.

Помимо законности, спрос обусловлен также сочетанием временного и денежного факторов, так как без консультаций квалифицированных врачей и знатоков военного права получение военного билета может быть довольно затратным (50-100 000 рублей) и отнять много времени.

К тому же, компании, работающие в данной отрасли, позиционируют свою миссию как защиту прав призывников – и этот посыл также привлекает клиентов.

Как это работает?

Основной принцип работы фирм, помогающих легально избежать службы в армии, заключается в детальной подготовке призывника к прохождению комиссии.

В большинстве случаев клиент заключает договор с компанией, и прежде всего независимые медицинские эксперты проводят полную диагностику его здоровья и состояния организма с целью поиска найти те отклонения от нормы, которые позволят избежать призыва.

В зависимости от результатов диагностики клиент получает либо военный билет, либо, в крайнем случае – отсрочку от армии. В случае необходимости юристы компании отстаивают права своего клиента в Российском военном комиссариате.

Нужно четко понимать, что билет выдает не фирма, оказывающая услуги (это было бы прямым нарушением закона), а ответственное за данный документ государственное ведомство. Поэтому молодые люди, воспользовавшиеся подобными услугами, могут не волноваться, что позднее их все-таки призовут на службу, ведь их военный билет является подлинным и обладает соответствующими законными основаниями.

Цены и маркетинг

Большим плюсом для клиентов является тот факт, что компания действует на законных основаниях и заключает официальный договор на оказание услуг. Стоимость базового комплекта услуг юристов, специалистов по военному праву и врачей колеблется в районе 15 000 рублей. При этом многие фирмы идут навстречу своим клиентам и работают в рассрочку.

Кроме того, маркетинговые стратегии в данной области так же, как и в любой другой, включают в себя сезонные акции и различного рода скидки. Также существуют компании, которые предлагают своим клиентом готовые алгоритмы легального получения военного билета, и все необходимые действия клиент выполняет самостоятельно.

Такая консультация стоит порядка 5 000 рублей.

Что касается поиска клиентов, то его можно осуществлять как на онлайн-площадках, так и в режиме реальной жизни. К онлайн-путям относятся объявления на различных форумах и в группах молодежной направленности, либо посвященных защите прав призывников (комитет солдатских матерей и т.п.

) и реклама своих услуг через рассылку личных сообщений. Однако, как показывает практики, более эффективными для раскрутки являются просветительские мероприятия в формате консультаций по правам и обязанностям призывников.

По статистике, из ста человек, посетивших подобный семинар, три-пять человек обратятся в фирму за услугами сразу же, а десять-пятнадцать человек в дальнейшем.

Наиболее удачными вариантами площадок для таких мероприятий являются ВУЗЫ, школы и другие учебные заведения, ведь каждый учащийся мужского пола, чей возраст достиг восемнадцати лет или приближается к этой отметке, является потенциальным призывником.

Франчайзинг

Несмотря на кажущуюся простоту открытия бизнеса по защите прав призывников, данная сфера достаточно специфична. Как и любой другой бизнес, она имеет свои опробованные технологии и схемы, а также технологии подбора, обучения и повышения квалификации кадрового состава.

Так как предприниматель предлагает своим клиентам услуги, причем такие, которые требуют высокой степени информированности и больших знаний, то сложно переоценить значение профессионализма тех, кто будет эти услуги оказывать – юристов, правозащитников и врачей.

Кроме того, даже ту услугу, которая будет пользоваться гарантированным спросом, необходимо правильно подать потенциальному потребителю – и здесь присутствует риск того, что неопытный предприниматель запутается в маркетинговых ходах, сделает ставку на нерентабельные пути продвижения, и в результате раскрутка окажется малоэффективной либо чересчур затратной.

Поэтому игроки рынка консультационных услуг для призывников в основном являются филиалами общероссийских компаний либо франчайзи, купившими право использования товарного знака успешной фирмы и всех технологий, которые уже прошли успешную апробацию на практике.

Франчайзинг как способ начала своего дела или входа в новую бизнес-среду дает предпринимателю-покупателю надежный «тыл» и ряд преимуществ, в разы увеличивающих его конкурентоспособность — бренд, уже завоевавший положительную репутацию, рекламная поддержка на федеральном уровне, доступ ко всем разработкам и базам данных компании, консультационная поддержка в любое время, система подбора и обучения персонала, обучение руководителей, курирование открытия и предоставление полного пакета необходимых материалов и инструкций – словом, готовая модель для получения прибыли. Чтобы приобрести франшизу, предприниматель-франчайзи платит своему франчайзеру единовременный паушальный взнос, а также ежемесячно перечисляет роялти («арендную плату» за пользование брендом и технологиями).

Одним из лидеров рынка в данной области является «Военно-врачебная коллегия», основанная в 2008 году предпринимателем Ильясом Ильгизаровичем Мухутдиновым. Девиз «ВВК» — «Мы помогаем улучшить качество призыва, сформировать здоровую и сильную армию».

За время своей работы на рынке фирма разрослась от единственного офиса со штатом в пять сотрудников до общероссийского холдинга с пятнадцатью филиалами, девять из которых работают по франшизе (программа франчайзинга в компании начала действовать с 2013 года).

Своим потенциальным франчайзерам «ВВК» и Ильяс Мухутдинов предлагают следующие условия: паушальный взнос размером в 250 000 рублей и ежемесячный роялти в 30 000 рублей. При этом себя как франчайзера «ВВК» позиционирует в качестве спасательного корабля, придет на помощь своему франчайзи в любой спорной ситуации.

Ильяс Мухуднинов в одном из интервью подчеркнул, что если у предпринимателя возникнут проблемы с бизнесом по вине «ВВК», то компания гарантированно вернет ему средства, потраченные на открытие дела.

Рентабельность

По оценкам Ильяса Ильгизаровича Мухутдинова, основателя «Военно-врачебной коллегии», для открытия бизнеса в данной сфере необходимо порядка 2 500 000 рублей инвестиций.

В эту сумму предприниматель включил все расходы, связанные с началом дела (затраты на аренду и ремонт офиса, заработную плату своим сотрудникам, техническое оснащение офиса и т.д.).

Окупаемость вложений составляет в среднем от 7 до 12 месяцев — это весьма короткий срок для стартапа. Что касается бизнеса в данной сфере, то она тоже достаточно высока – от 40% до 44%.

Источник: http://businessmens.ru/article/biznes-plan-uslugam-polucheniya-voennogo-bileta-i-otsrochke-ot-armii

Ищем идеи: какой бизнес сейчас актуален в России?

Несмотря на мировые финансовые кризисы, в России по-прежнему продолжает расти доля малого бизнеса в экономике. Большая часть подобного рода фирм работает в сфере услуг, продаж и другие. Рассмотрим обо всех видах актуального малого бизнеса в Российской Федерации более подробно.

Почему малый бизнес актуален

В нашей стране за последние десятилетия экономическая ситуация претерпела кардинальные изменения. Причем большая их часть изменила нашу страну к лучшему. Так, к положительным тенденциям развития российской экономики относятся:

  1. Бурный экономический рост. Достигнутые за последние 10 лет результаты впечатляют. Рост ВВП за это время составил около 70%, промышленности — 75%, инвестиций — 125%.
  2. Россия превратилась в энергетическую сверхдержаву. Значительная часть нефтегазового сектора и доходов от него перешла под контроль государства.
  3. Эффективное управление нефтедолларами. Основанный в 2004 году Стабилизационный фонд, формирующийся за счет нефтяных налогов, рассматривался только как неприкосновенный запас. Но через год его средства превысили 500 миллиардов рублей. Благодаря ему в течение нескольких лет удалось рассчитаться по внешним долгам.
  4. Рост промышленного производства.
  5. Рост доходов населения. За последние годы уровень средней заработной платы увеличился в разы, так же как и прожиточный минимум. Государством взят курс на дальнейшее улучшение финансового благосостояния граждан.
Читайте также:  Франшиза студии татуировки my way tattoo - цена в 2018 году, отзывы - все о франшизах

Остаются по прежнему не решенными некоторые проблемы в экономике:

  1. Сырьевой характер экономики. Несмотря на рост производства, экономика России остается преимущественно сырьевой.
  2. Зависимость российского рынка товаров от импорта продовольствия.
  3. Разрыв между слоями населения продолжает расти, хотя, так называемый средний класс, тоже растет.

Виды актуального малого бизнеса

Эксперт расскажет об интересных бизнес-идеях в этом видео:

Прежде всего нужно отметить предприятия, работающие в сфере рекламы. В последние годы все больше стало появляться фирм, предоставляющие рекламные услуги:

  • Разработка рекламной стратегии;
  • Написание рекламных слоганов;
  • Разработка и печать рекламной продукции (баннеры, листовки, канцелярия с рекламой);
  • Разработка индивидуального стиля и логотипа предприятия-клиента;
  • Реклама в печатных изданиях, телевизионных и радио каналах.

Актуальны продажи здорового питания и экологически чистых продуктов. Рост количества магазинов подобной направленности вызван популяризацией здорового образа жизни и здорового питания.

Население стремится минимизировать негативное влияние на организм от вредной пищи, заменив ее здоровой. Также есть определенные сферы, в которых могут реализовать свой бизнес женщины с маленькими вложениями.

Рентабельна продажа товаров повседневного применения – бытовая химия, средства гигиены и косметика. Люди никогда не перестанут пользоваться мылом или зубной пастой.

Интересные идеи

Рассмотрим популярные идеи бизнеса с нуля в маленьком городе и большом.

Услуги репетиторства.

Причем многие даже не открывают фирмы и не снимают помещения. Достаточно зарегистрировать Индивидуального предпринимателя и ежегодно сдавать налоговую декларацию о результатах деятельности.

Ломбард.

Данный бизнес за последние годы получил огромный размах. Практически в каждом крупном торговом центре есть ломбарды. Люди с легкостью закладывают украшения или ценные вещи, чтобы получить наличные денежные средства за короткий промежуток времени.

Частные детские сады.

Данный бизнес получил популярность в результате загруженности государственных детских садов и, как следствие, нехватка мест для всех желающих.

Сфера развлечений.

Это популярно круглый год. Но особенно внимание обращается в летний период, когда есть возможность предоставлять данные услуги на открытом воздухе – в парках, скверах, площадях.

Очень популярны передвижные парки с аттракционами. На них всегда есть спрос. Также распространены детские игровые комнаты в торговых центрах, где родители могут оставить свое чадо пока совершают покупки. И могут быть уверены, что их ребенку весело и он в безопасности.

Также следует обратить внимание на следующие идеи:

  1. Прокат. В летний период возрастает интерес к спортивным развлечениям. Многие предприимчивые люди на этом научились зарабатывать. В прокате есть велосипеды, роликовые коньки, сегвеи, скейтборды.
  2. Ателье по ремонту и пошиву одежды.
  3. Услуги помощи по дому – муж на час или домработница.
  4. Охранное предприятие. Все больше фирм как крупных, так и мелких, прибегают к помощи частных охранных предприятий. Важно помнить, что данный вид деятельности обязательно подлежит лицензированию.

Крупный бизнес

Так как наша страна обладает огромным потенциалом природных полезных ископаемых, то самый актуальный крупный бизнес – это недроразрабатывающая отрасль, затем на втором месте недродобывающая и недроперерабатывающая отрасли.

Развлечения.

Все больше клубов развлечений, парков и комплексов для отдыха строятся крупными сетевыми компаниями данной отрасли. Сфера развлечений никогда не утратит актуальность, а наоборот имеет тенденцию к повышению доходности. Также нужно обратить внимание на спортивные клубы и фитнес-клубы.

Про актуальность и рентабельность данного бизнеса говорит уже само количество их в даже самых небольших городках. Главное правильно привлечь клиентов и удержать их у себя различными акциями, скидками или оригинальными услугами.

Клининговые услуги.

Все больше предприятий как частной формы собственности, так и государственные, предпочитают использовать услуги профессиональных клининговых компаний, нежели брать в штат уборщицу.

Банковская деятельность.

Очень актуальный вид бизнеса в условиях рыночной экономики. Многие люди стремятся получить кредиты в короткие сроки, зачастую даже не волнуясь о процентах, которые придется в последствии выплачивать.

Как сохранить актуальность бизнеса

Доходность любого дела зависит от постоянного спроса на его продукцию или услуги. Поэтому так важно поддерживать постоянный интерес к своему бизнесу.

Чтобы клиент единожды приобретя в вашей компании товар или услугу вновь возвращался, необходимо чтобы этот самый товар или услуга были отличного качества. Также немаловажным фактором является цена данного товара. Если клиент найдет подобный товар по более низкой цене, вряд ли он к вам вернется.

Большое влияние на актуальность имеет уровень конкуренции в выбранной отрасли бизнеса.

Если в одном и том же районе города открыто сразу десять салонов красоты или спортивных клубов, то спрос на них будет низким.

Поэтому для большей рентабельности своего бизнеса следует заранее проанализировать рынок конкуренции, чтобы учесть все риски и выбрать самое выгодное географическое расположение.

Развивающиеся сферы

  1. Красота и здоровье. Сюда относят всевозможные салоны красоты, солярии, парикмахерские, спортивные залы, фитнес клубы. Этими услугами пользуются все люди.
  2. Детство. Это детские сады, развлечение, развивающие центры, всевозможные кружки и спортивные секции.
  3. Кредитование и банковская сфера.

    Всегда будет актуальна и развиваться в ногу со временем.

  4. Страхование. Все больше открывается страховых организаций. Это связано с повышением сознательности населения, а также невозможности провести определенные виды операций с недвижимостью и автотранспортом без оформления страховых полисов.

  5. Бизнес в интернете. Это и интернет-магазины, и биржи копирайтинга, продажи товаров ручной работы, онлайн игры с платной регистрацией и многое другое.

  6. Бизнес на селе — любые сельскохозяйственные сферы (птицеводство, растениеводство, животноводство и прочее) являются источником постоянного дохода, благодаря небольшим вложениям и при грамотном подходе быстро окупаются. Основой развития всегда будет считаться качество предоставляемой продукции.

В маленьких городах гораздо проще найти свою нишу с высокой актуальностью и низкой конкуренцией. Но и в больших городах правильная бизнес-идея позволит не только открыть прибыльный бизнес, но и постоянно поддерживать спрос на его товары или услуги на высоком уровне.

Источник: http://sbsnss.ru/otkryt-biznes/biznes-idei/aktualen.html

«Защита Прав Призывников». Кейс франшизы | Каталог франшиз России. Лучшие франшизы Росси 2015. Купить франшизу без вложений. Франчайзинг: основы. Новости франчайзинга

Франшиза центров по защите прав призывников и военнослужащих. Помощь в законном получении военного билета.

Основная  информация:

Год основания компании 2011

Год запуска программы франчайзинга — 2015

Количество франшизных предприятий — 2

Количество собственных предприятий — 8

Затраты на запуск. — 50000 рублей

Франчайзинговое предложение:

Сфера деятельности Юридические услуги
Тип продукта (услуги) Защита прав призывников и военнослужащих. 
Инвестиции в одну точку «под ключ»: 50 000 руб.
Паушальный взнос 250 000 руб
Роялти индивидуально
Окупаемость одной точки: от 1 месяца
Требования к помещению от 20кв.м.

Скачать финансовую модель франшизы «Защита Прав Призывников»

Описание франшизы подробное

Компания «Защита Прав Призывников» основана в 2011 году в г.Казани командой профессионалов с более чем двадцатилетним опытом работы в области военной юриспруденции.

В течение полутора лет после открытия наша организация вела успешную деятельность на территории Республики Татарстан. В начале 2013-го года компания вышла на федеральный уровень.

В 2015 году в состав холдинга «Защита Прав Призывников» входит более 10 филиалов.

Компания «Защита Прав Призывников» — это холдинг, который оказывает юридическую помощь молодым людям призывного возраста.

Компания работает с целью предоставления своим клиентам правовой защиты, основываясь на положениях действующего законодательства Российской Федерации.

Призывники и их родственники знают, что, прибегнув к помощи нашей компании, можно легально получить военный билет, и выбирают законные варианты решения вопроса.

Преимущества франшизы

Почему выбирают франшизу «Защита Прав Призывников»?!

  • Высокая рентабельность при низких издержках
  • Валовая прибыль составляет от 32% до 51%
  • Лидерство в своем сегменте
  • Выход на окупаемость уже со второго месяца работы
  • Годовая прибыль от 3 000 000 рублей
  • Сроки запуска бизнеса от 2 до 4 недель
  • И, пожалуй, самым главным преимуществом нашего бизнеса является бесконечный поток клиентов. Это молодые люди в возрасте от 18 до 27 лет. Каждый год кому-то исполняется 18 лет, а, следовательно, этот человек становится Вашим потенциальным клиентом.

Требование к помещению

  • Площадь от 20 кв.м. 
  • Оформление согласно фирменному стилю компании. 
  • Расположение в удобных транспортных и пешеходных магистралях для клиентов.

color:#222222 score=1>Задайте вопросы: top.franshiza@yandex.rucolor:#222222 score=1>topfranshiza.ru — выгодные франшизы России и СНГ.

Источник: http://topfranshiza.ru/franshiza/zashchita-prav-prizyvnikov-keys-franshizy

Какие у призывника есть возможности по юридической защите?

Союз призывников России, юридическая фирма Призывник, Служба защиты призывников – отзывы, помощь военного юриста по телефону и онлайн.

Развитие ценностей гражданского общества породило и возможности по юридической защите призывников о которох в недавнем прошлом никто даже не мечтал. Почему это стало возможным и как реализуется на практике? Почему современные призывники так настойчиво ищут в Сети «служба защиты призывников отзывы», «союз призывников» или «адвокатская контора призывник»?

Дело в том, что относительно недавно в России стали появляться множество юридических компаний, специализирующихся на защите прав призывников и предлагающие целый комплекс услуг по получению отсрочки или полного освобождения от призыва в армию. Давайте разберемся как работают компании по юридической защите прав призывников и насколько легальны их услуги.

Законна ли помощь призывникам в освобождении от армии?

Список услуг фирм по защите прав призывников достаточно обширен и периодически пополняется новыми услугами. Например, несколько лет назад в их перечне появилась довольно востребованная услуга «получение отсрочки на полгода».

Реализуя законное право призывника на обжалование решения призывной комиссии, военные юристы таким образом оттягивают отправку молодого человека на службу в армию на срок рассмотрения жалобы в суде.

По сроку эта процедура занимает как раз около полугода, в течение которого военкомат не имеет права поставить новобранца под ружье.

Деятельность эта вполне законна, но отношение государства к подобным общественным организациям и юридическим компаниям («Союз призывников России», Специализированная юридическая компания «Призывник» и т. д.) неоднозначное, как и ко всякому явлению, вторгающемуся в сферу его интересов.

Дело в том, что своим вмешательством в работу призывных комиссий защитники прав призывников некоторым образом усложняют их работу.

Используя законное право на обжалование решения комиссий, но часто не имея к тому достаточных оснований, защитники прав призывников дезорганизуют работу военкомата по призыву на службу, отвлекают его сотрудников для участия в судебных тяжбах и мешают выполнению планов по призыву на службу.

Как работают юрфирмы по защите прав призывников?

То, что призывник имеет право на объективное медицинское обследование и учёт иных обстоятельств, освобождающих от службы – аксиома. И многочисленные «страшилки» о бездушных сотрудниках призывных комиссий, стремящихся любой ценой выполнить план по призыву, направляя на службу больных людей, не более чем глубоко укоренившаяся байка, широко муссируемая с подачи СМИ.

Источник: http://voennyi.ru/prizyv-v-armiyu/yuridicheskaya-zashhita-prizyvnikov.html

Развитие франчайзинга как фактор поддержки малого бизнеса в современных условиях

Пекова А. Л. Развитие франчайзинга как фактор поддержки малого бизнеса в современных условиях // Молодой ученый. — 2016. — №11. — С. 895-898. — URL https://moluch.ru/archive/115/31065/ (дата обращения: 06.09.2018).



В статье рассматриваются особенности развития франчайзинга в РФ, анализируется использование модели франчайзинга для развития малого бизнеса в стране, рассматриваются прогнозы развития франчайзинга в России, указываются основные факторы, затрудняющие развитие франчайзинга, а также предлагаются некоторые способы создания оптимальных условий для распространения франчайзинга в России.

Ключевые слова: франчайзинг, малый бизнес, франчайзер, франчази, факторы, препятствующие развитию франчайзинга, Российская ассоциация франчайзинга, предпринимательство

Как известно, развитие экономики России находится в непосредственной связи с развитием малого предпринимательства. Этому сектору экономики в настоящее время в настоящее время уделено немало внимания со стороны специалистов и государства, его рассматривают, главным образом, как ключевой фактор развитости и стабильности всей экономической системы страны [8].

Если исследовать практику экономически развитых стран, к основному направлению развития малого бизнеса на сегодняшний день можно отнести формирование разного рода сетевых структур.

Опираясь на подобные структуры, предприятия малого бизнеса получают возможность успешного сотрудничества через создание условий для взаимопомощи и поддержки. Яркий пример сетевых структур — организация работы по модели франчайзинга.

Прежде чем рассмотреть развитие франчайзинга в качестве фактора поддержки малого бизнеса, раскроем сущность понятия франчайзинг [1, 102].

Франчайзинг в современных условиях выступает в качестве одного из оптимальных и эффективных способов развития малого бизнеса.

Это характерно и для организаций, которые уже добились определенного успеха и желают развиваться в будущем, и для организаций, которые начинают заниматься бизнесом, имеют желание и возможности заниматься предпринимательством под началом крупной известной компании, получать новые знания, опыт, осваивать и перенимать инновационные технологии и методы организации бизнеса.

Такое сотрудничество является интегрированной формой крупного и малого предпринимательства, учитывающей необходимый баланс экономических интересов двух сторон [7, 45]. В нашей стране компания-франчайзер часто называется головной, а компания-франчайзи — компания-оператор.

В соответствии со специальным соглашением о франчайзинге франчайзером, как правило, является достаточно крупная известная компания, в обязанности которой входит снабжение мелкой компании, функционирующей в определенном регионе, своими товарами (их компонентами), услугами по рекламе и эффективными, реализованными и проверенными на практике технологиями ведения бизнеса [1, 103].

С другой стороны обязанностями компании-франчайзи является предоставление франчайзеру услуг в области менеджмента и маркетинга при учете территориальных условий, а также предоставление родительской компании определенной части своего капитала.

Благодаря постоянной поддержке и контролю со стороны франчайзера франчайзи получают возможность освоить наиболее эффективные методы управления компанией, организации работы торговой сети, осуществления рекламных кампаний, подготовки профессиональных и опытных кадров, и в результате, повысить личный профессионализм и эффективность деятельности организации [2,6].

Помимо этого, франчайзер организует необходимое консультирование по проблемам организации управления и осуществления торговых операций.

Итак, франчайзинг позволяет избежать огромного количества трудностей и проблем, которые встают на пути организации функционирования малого бизнеса.

Успех франчайзинговых компаний обусловлен, главным образом, тем, что они представляют собой части одной отлаженной системы, имеющей уникальный механизм построения бизнеса, что в кризисных условиях позволяет не только сохранить, но и приумножать капитал [6,3].

Франчайзинг как одна из форм ведения бизнеса очень прочно закрепился в промышленно-развитых странах под влиянием объективных потребностей развития экономики.

Кроме того, в зарубежных странах данная форма деятельности считается не только эффективной, но и престижной. Одним из самых известных и проверенных временем примеров работы франчайзинга является компания «McDonald’s».

Данная компания является самой известной и популярной сетью быстрого питания «fast food», предназначенной для разных слоев населения. Она характеризуется минимальным временем приготовления пищи, небольшими затратами и довольно высокой функциональностью.

По франшизе «McDonald’s», в Соединенных Штатах Америки работает более восьмидесяти процентов ресторанов всей сети, в Европе — примерно пятьдесят процентов [4, 104].

В России есть достаточные возможности для дальнейшего распространения франчайзинга. Данная форма ведения бизнеса, в том числе малого, уже давно доказала на практике свою эффективность, поэтому в нашей стране франчайзинг имеет потенциал.

На сегодняшний день на территории РФ осуществляют деятельность следующие франчайзинговые центры: Российская ассоциация франчайзинга; Российская ассоциация развития малого и среднего предпринимательства; Федеральный фонд поддержки малого предпринимательства; Московский фонд поддержки малого предпринимательства; Фонд развития науки, техники и франчайзинга.

По данным Российской ассоциации франчайзинга, которая занимается сбором данных и исследованием франчайзинга в России, на начало 2015 года из всех совокупности предприятий крупного, среднего и малого бизнеса на территории РФ менее 5 % компаний работают по модели франчайзинга.

Около 20 % опрошенных предпринимателей отметили, что имеют интерес к подобному виду ведения бизнеса и в будущем планируют работать в этой сфере, около 40 % предпринимателей заявили, что не имеют представления или очень мало знают о том, что представляет собой франчайзинг и ведение бизнеса по франшизе [10].

За 2015 год в РФ произошли перемены, отразившиеся на сфере франчайзинга.

К одной из негативных тенденции можно отнести заметное снижение показателей кредитования банками предпринимателей, которые уже работают по франшизе или только планируют заняться бизнесом.

Следует отметить, что так схема франчайзинга стала появляться также в не привычных для нее сферах: сельском хозяйстве, индустрии товаров и услуг для домашних животных и строительном бизнесе [10].

К 2016 году франчайзинг в РФ начал достаточно активно продвигаться через сеть Интернет.

Многими компаниями, которые занимаются продажами франшиз, была снижена цена своих предложений, что повысило их доступность и привлекательность для потенциальных покупателей.

Эксперты и аналитики прогнозируют, что российский рынок франшиз к концу 2016 года только продолжит расти, захватывая всё новые и новые сегменты, например частную медицину, спрос на которую с каждым годом все больше увеличивается [9].

Несмотря на хорошие прогнозы, все же, следует сказать, что темпы развития франчайзинга в нашей стране по-прежнему достаточно невелики, если сравнивать их с развитыми государствами [6,4].

Рассмотрим, какие факторы препятствуют развитию франчайзинга в России. К основным факторам, препятствующим эффективному и быстрому распространению франчайзинговой модели в стране, относятся:

  1. недостаточное развитие нормативной и законодательной базы по вопросам правового обеспечения франчайзинга;
  2. недостаточность учета специфики хозяйственной деятельности в разных регионах;
  3. недостаточное число квалифицированных специалистов, которые занимаются данной системой и развивают ее на территории РФ;
  4. недоверие к модели франчайзинга среди предпринимателей, связанное с недостаточной разъяснительной работой по вопросам ведения бизнеса по данной схеме;
  5. недостаточный учет особенностей психологии и поведения потребителей;
  6. Высокая бюрократизация федеральных административных структур;
  7. Неэффективность налоговой системы РФ.

Однако, несмотря на указанные сложности и проблемы, франчайзинг в нашей стране продолжает постепенно развиваться, а компании, которые работают по этой модели, достаточно успешно функционируют в различных отраслях. Практика хозяйственной деятельности страны указывает на то, что для развития франчайзинга в РФ все же есть определенные возможности.

Но для реализации данных возможностей необходимо создание благоприятных условий.

На наш взгляд, в первую очередь необходимо: разработать нормативную и законодательную базу по франчайзингу; внести систему франчайзинга в программу Правительства по поддержке и развитию малого предпринимательства РФ; формировать сеть учебно-методических и консультационных центров по вопросам франчайзинга в различных субъектах страны [4, 152].

Говоря о прогнозах развития франчайзинга в нашей стране как фактора поддержки малого бизнеса, необходимо сказать, что в России в ближайшие годы усилится интерес к данной модели открытия и развития бизнеса.

На наш взгляд, на возникновение интереса со стороны потенциальных бизнесменов повлияет рост реальных доходов и возможности формирования накоплений с дальнейшим использованием их для занятия малым предпринимательством.

Благодаря такой тенденции, в ближайшее десятилетие может произойти увеличение численности среднего класса, а также видоизмениться структура ВВП страны, в частности, увеличится количество малых и средних компаний.

Таким образом, франчайзинг в будущем может повлиять на уменьшение уровня дефрагментарности развития российской экономики и изменение структуры ВВП страны. Другими словами, он приведет к увеличению доли малого и среднего бизнеса в создании ВВП и позволит уменьшить долю предприятий, которые ориентированы на экспорт сырья.

Литература:

  1. Астремский А. Д. Современные тенденции развития франчайзинга как формы ведения малого бизнеса // ТДР. 2010. № 9. — С.102–105.
  2. Батраченко Д. К. Анализ преимуществ и недостатков франчайзинга// Международный Научный Институт «Educatio» VII, 2014. — С.5–8.
  3. Иншакова Е. И., Кудряшова И. В., Полякова Ю. В.. Иностранные франчайзинговые сети в России// Вестн. Волгогр. гос. ун-та. Сер. 3, Экон. Экол. -2014. -№ 1 (24).
  4. Рязанов А. А., Сыроватко И. В. Факторы, влияющие на развитие франчайзинга: теоретический подход // ТДР. 2015. № 1. — С.150–153.
  5. Стенворт Д., Смит Б. Франчайзинг в малом бизнесе. — М.: Юнити-Дана, 2006. — 209 с.
  6. Фролова В. Б. Франчайзинг как основа долгосрочного развития бизнеса // Концепт. 2013. № 11 (27). — С.1–5.
  7. Черемных М. Б. Франчайзинг как стратегия развития малого предпринимательства // УЭкС. 2012. № 42 (6). — С.45.
  8. Вострикова К. В., Слатвицкая И. И. Франчайзинг в России: проблемы и перспективы развития // Материалы VIII Международной студенческой электронной научной конференции «Студенческий научный форум». [Электронный ресурс]. — Режим доступа: www.scienceforum.ru/2016/1592/18266 (дата обращения: 25.05.2016).

Источник: https://moluch.ru/archive/115/31065/

Ссылка на основную публикацию